纽威股份: 对于2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求成立的公告内容摘抄

（原标题：对于2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求成立的公告）

证券代码：603699 证券简称：纽威股份 公告编号：临 2024-092

苏州纽威阀门股份有限公司对于 2023年限制性股票激勉探究第一个撤废限售期初次授予部分第一个撤废限售要求成立的公告

垂危内容辅导： 1、苏州纽威阀门股份有限公司（以下简称“公司”）2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求成立，合适撤废限售要求成立的激勉对象共 114名，可撤废限售的限制性股票数目为 562.7893万股，约占现在公司总股本的 0.74%。 2、本次限制性股票在干系部门办理完撤废限售手续后、上市通达前，公司将发布干系辅导性公告，敬请投资者戒备。

2024年11月18日，公司召开第五届董事会第二十一次会议和第五届监事会第十八次会议，审议通过了《对于2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求成立的议案》。

一、股权激勉探究限制性股票批准及试验情况 1、2023年9月8日，公司第五届董事会第六次会议审议通过了《对于过头摘抄的议案》、《对于制定的议案》、《对于提请鼓动大会授权董事会办理2023年限制性股票激勉探究干系事宜的议案》等议案，公司第五届监事会第六次会议审议通过了干系议案。公司安祥董事就本次限制性股票激勉探究是否成心于公司的握续发展及是否存在毁伤公司及举座鼓动利益的情形发表了安祥意见，并公开搜集托付投票权。 2、公司里靠近激勉对象名单进行了公示，公示期自2023年9月9日至2023年9月19日。公示期满后，监事会对本次激勉探究激勉对象名单进行了核查，并于2023年9月21日出具了《监事会对于公司2023年限制性股票激勉探究激勉对象名单的核查意见及公示情况评释》。 3、2023年9月28日，公司召开了2023年第二次临时鼓动大会，审议并通过了《对于过头摘抄的议案》、《对于制定的议案》、《对于提请鼓动大会授权董事会办理2023年限制性股票激勉探究干系事宜的议案》，并对《对于公司2023年限制性股票激勉探究内幕信息知情东说念主商业公司股票情况的自查论说》进行了公告。本激勉探究取得2023年第二次临时鼓动大会的批准，董事会被授权细则限制性股票的初次授予日、在激勉对象合适要求时向激勉对象授予限制性股票，并办理授予所必需的一齐事宜。 4、2023年9月28日，公司第五届董事会第七次会议、第五届监事会第七次会议审议通过了《对于向2023年限制性股票激勉探究激勉对象初次授予限制性股票的议案》。公司安祥董事对此发表了安祥意见。公司监事会对激勉对象名单再次进行了核查并发表了答允的意见。 5、2023年11月20日，公司在中国证券登记结算有限拖累公司上海分公司完成了本次激勉探究限制性股票的初次授予登记使命，内容授予登记的限制性股票悉数1,132.6587万股，初次授予激勉对象东说念主数为133东说念主，在后续办理登记的经过中，有17名激勉对象因个东说念主原因自发烧毁认购其所获授的一齐限制性股票，因此，本次激勉探究限制性股票内容初次授予激勉对象东说念主数由133东说念主变更为116东说念主，并于2023年11月22日知道了《对于2023年限制性股票激勉探究授予成果公告》（公告编号：2023-086）。 6、2024年4月12日，公司第五届董事会第十二次会议、第五届监事会第十次会议审议通过了《对于向2023年限制性股票激勉探究激勉对象预留授予限制性股票的议案》。公司监事会对激勉对象名单再次进行了核查并发表了答允的意见。 7、2024年4月12日，公司第五届董事会第十二次会议、第五届监事会第十次会议审议通过了《对于矫正2023年限制性股票激勉探究（草案）及干系文献》的议案，并于2024年4月13日知道了《苏州纽威阀门股份有限公司2023年限制性股票激勉探究（草案矫正稿）过头摘抄》、《苏州纽威阀门股份有限公司2023年限制性股票激勉探究试验捕快解决宗旨（矫正稿）》。 8、2024年7月31日，公司召开第五届董事会第十五次会议与第五届监事会第十三次会议，审议通过了《对于退换2023年限制性股票激勉探究预留授予价钱的议案》。公司董事会薪酬与捕快委员会对此发表了答允意见。 9、2024年 11月 18日，公司召开第五届董事会第二十一次会议与第五届监事会第十八次会议，审议通过了《对于回购刊出部分限制性股票及退换初次授予部分回购价钱的议案》、《对于 2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求成立的议案》。公司董事会薪酬与捕快委员会对干系议案发表了答允意见。

二、2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求成立情况 （一）第一个限售期行将届满的评释 把柄本激勉探究及干系法律法例的规则，本激勉探究授予的限制性股票限售期区别为自相应授予部分授予登记完成之日起 12个月、24个月、36个月。本次拟撤废限售的初次授予部分限制性股票的登记日为2023年11月20日，第一个限售期为2023年11月21日—2024年11月20日，该部分限制性股票的第一个限售期行将届满。第一个撤废限售期为自限制性股票授予登记完成之日（2023年11月20日）起12个月后的首个交往日起至限制性股票登记完成之日起24个月内的临了一个交往日当日止，授予的限制性股票在合适撤废限售要求后可苦求撤废限售所获总量的50%。

（二）激勉探究初次授予部分限制性股票的撤废限售要求成立评释 1、公司未发生如下任一情形： （1）最近一个管帐年度财务管帐论说被注册管帐师出具狡赖意见大约无法表默示见的审计论说； （2）最近一个管帐年度财务论说里面按捺被注册管帐师出具狡赖意见大约无法表默示见的审计论说； （3）上市后最近 36个月内出现过未按法律法例、公司法则、公开承诺进行利润分派的情形； （4）法律法例规则不得实行股权激勉的； （5）中国证监会认定的其他情形。 公司未发生前述情形，知足撤废限售要求。

2、激勉对象未发生如下任一情形： （1）最近 12个月内被证券交往（2）最近 12个月内被中国证监（3）最近 12个月内因首要作恶构行政处罚大约遴荐阛阓禁初学径； （4）具有《公司法》规则的不得担任公司董事、高等解决东说念主员情形； （5）法律法例规则不得参与上市公司股权激勉的； （6）中国证监会认定的其他情形。 激勉对象未发生前述情形，知足撤废限售要求。

3、公司层面功绩捕快要求： 本激勉探究初次授予的限制性股票撤废限售捕快一次，初次授予的年度为 2023-2025年三个管帐年度，每个管帐年度捕快的功绩要求如下表所示： | 撤废限售期 | 功绩捕快蓄意 | | --- | --- | | 第一个撤废限售期 | 以 2022年归母净利润为基数，2023年归母净利润增长率不低于 44%。 | | 第二个撤废限售期 | 以 2022年归母净利润为基数，2024年归母净利润增长率不低于 58%。 | | 第三个撤废限售期 | 以 2022年归母净利润为基数，2025年归母净利润增长率不低于 74%。 |

2023年度归母净利润721,797,065.72元，以2022年归母净利润为基数，2023年归母净利润增长率为54.85%。公司层面功绩捕快要求已达到捕快方向。

4、个东说念主层面绩效捕快要求： 激勉对象的个东说念主层面绩效捕快按照公司现行薪酬与捕快的干系规则组织试验，并依照激勉对象的捕快成果细则其内容撤废限售的股份数目。届时把柄以下捕快评级表中对应的个东说念主绩效统统细则激勉对象的内容撤废限售的股份数目： | 捕快成果 | 及格 | 不对格 | | --- | --- | --- | | 个东说念主绩效统统 | 100% | 0 |

公司层面功绩捕快达标，激勉对象以前内容撤废限售的限制性股票数目=个东说念主以前探究撤废限售的股票数目×公司层面撤废限售比例×个东说念主绩效统统。激勉对象当期探究撤废限售的限制性股票因捕快原因弗成撤废限售或弗成统统撤废限售的，由公司融合按授予价钱回购刊出。

捕快成果：初次授予116名激勉对象中，2名激勉对象因个东说念主原因去职；114名激勉对象2023年度个东说念主绩效捕快成果为及格，其个东说念主本次探究查考对应的撤废限售比例均为100%。

总而言之，董事会觉得公司《2023年限制性股票激勉探究（草案矫正稿）》初次授予部分设定的第一个撤废限售期撤废限售要求依然成立，把柄 2023年第二次临时鼓动大会的授权，答允公司在限售期届满后按照激勉探究的干系规则办主张除限售干系事宜。

（三）不合适解锁要求的激勉对象评释 初次授予 116名激勉对象中，2名激勉对象因个东说念主原因去职，公司后续将对 2名因个东说念主原因去职的激勉对象握有的共计 7.08万股限制性股票进行回购刊出。具体详见公司已知道的回购刊出干系公告。

三、本次可撤废限售的限制性股票情况 把柄公司《激勉探究》的干系规则，公司 2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期可撤废限售的激勉对象东说念主数为 116东说念主，本次内容可撤废限售的激勉对象东说念主数为 114东说念主，内容可撤废限售的限制性股票数目为 562.7893万股，约占公司现在总股本的0.74%。

2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期可撤废限售的激勉对象及股票数目如下： | 序号 | 姓名 | 职务 | 获授的限制性股票数目(万股) | 本次可撤废限售的限制性股票数目（万股） | 本次撤废限售数目占其获授数目的比例 | | --- | --- | --- | --- | --- | --- | | 1 | 鲁良锋 | 董事长 | 65.27 | 32.6350 | 50.00% | | 2 | 黎娜 | 董事,副总司理 | 65.27 | 32.6350 | 50.00% | | 3 | 冯银龙 | 董事,总司理 | 50.77 | 25.3850 | 50.00% | | 4 | 庄益军 | 副总司理 | 39.47 | 19.7350 | 50.00% | | 5 | 陆建红 | 副总司理 | 36.26 | 18.1300 | 50.00% | | 6 | 程学来 | 副总司理 | 36.26 | 18.1300 | 50.00% | | 7 | 陈斌 | 副总司理 | 36.26 | 18.1300 | 50.00% | | 8 | 凌蕾菁 | 财务总监,董秘 | 36.26 | 18.1300 | 50.00% | | 中层解决东说念主员及中枢期间（业务）主干（108东说念主） | 759.7587 | 379.8793 | 50.00% | | 悉数（114东说念主） | 1125.5787 | 562.7893 | 50.00% |

注 1：因去职失去激勉经验的激勉对象所涉限制性股票数目未纳入上表统计范围内。 注 2：上述悉数数与各明细数平直相加之和在余数上如有各别，系四舍五入所致。

四、薪酬与捕快委员会意见 把柄《激勉探究》的关联规则，公司激勉探究限制性股票初次授予部分第一个撤废限售期的干系撤废限售要求已成立，本次 114名激勉对象主体经验正当、有用，均合适撤废限售要求；撤废限售安排合适《上市公司股权激勉解决宗旨》及公司激勉探究的关联规则，不存在毁伤公司及举座鼓动利益的情形，答允公司为本次合适撤废限售要求的 114名激勉对象办理限制性股票撤废限售干系事宜，对应的撤废限售股票数目为 562.7893万股。答允将上述议案提交董事会审议。

五、监事会意见 经审核，监事会觉得把柄《公司2023年限制性股票激勉探究（草案）》，2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个限售期行将届满，功绩蓄意等撤废限售要求依然收场，知足第一个撤废限售期撤废限售要求，监事会觉得公司2023年限制性股票激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求依然成立，答允公司对合适撤废限售要求的激勉对象按规则撤废限售，并为其办理相应的撤废限售手续。本次合适撤废限售要求的激勉对象为114东说念主，可苦求撤废限售并上市通达的限制性股票数目为562.7893万股，占公司现在总股本的0.74%。

六、法律意见书的论断性意见 江苏合展兆丰讼师事务所就公司本次激勉探究初次授予部分第一个撤废限售期撤废限售要求成立、回购刊出部分限制性股票及退换初次授予部分回购价钱干系事项（回购刊出及回购价钱退换事项详见公司同日在上交所网站 www.sse.com.cn知道的《对于回购刊出部分限制性股票及退换初次授予部分回购价钱的公告》）出具了法律意见书，论断意见如下： 本所讼师觉得，戒指本法律意见书出具日，公司本次撤废限售、本次回购刊出及本次退换依然取得现阶段必要的批准和授权，本次撤废限售要求已成立，本次撤废限售合适《解决宗旨》及《激勉探究》干系规则；本次回购刊出及本次退换的原因和数目、依据、身手和价钱、资金开头均合适《解决宗旨》及《激勉探究》的干系规则；公司尚需就本次撤废限售、本次回购刊出及本次退换把柄《公司法》、《证券法》、《解决宗旨》等法律法例和关联规则照章试验信息知道义务，并办理干系限制性股票的回购刊出登记和因回购刊出部分限制性股票而引起的公司减少注册老本等手续。

特此公告。 苏州纽威阀门股份有限公司董事会 2024年 11月 19日